鄉民代表

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賴 俊 傑  主席
鄉民代表主席

通訊處:花蓮縣秀林鄉崇德村崇德95-5號

通訊電話:0933-998355 0988-912219

學歷:大漢技術學院國貿系

經歷

1.台灣區石礦公會第9、10屆常務理事。

2.花蓮縣砂石公會第10屆理事。

3.花蓮縣秀林鄉民代表會第19屆主席。

4.花蓮縣秀林鄉民代表會第20屆主席(現任)。

政見

1、以民意為依歸,爭取地方建設,熱心為民服務。

2、提升鄉內就業機會,改善生活品質及加強各項 福利措施。

3、加強老人關懷,兒童、身心障礙及低收入者之照顧。

4、建立鄉內道路安全設施及社區監視、照明系統,保障鄉民行駛居住安全。

5、促進文化傳承,積極爭取部落文化產業。


胡 孝 民  副主席
鄉民代表副主席

通訊處:花蓮縣水源村1鄰水源1-3號

通訊電話:0975-973056

學歷:花蓮高工畢業

經歷

1.秀林鄉調解委員。

2.秀林鄉鄉民代表第19屆鄉民代表。

3.秀林鄉體育會召集人。

4.花蓮縣立水源國民學家長會會長。

5.水源巡守分隊隊長。

6.水源社區協會總幹事。

7.土石流防災專員。

8.秀林鄉鄉民代表第20屆副主席(現任)。

政見

◎政治改革

1、凝聚基層力量,擁護政府帶領人民,讓台灣重生。

2、嚴格監督-督促公所加強部落建設,不容浪費公帑全力把關。

◎教育文化

3、幼托教育合一,以配合家長上下班時間,以便接送。

4、推動深入民間多元文化交流。

◎社會福利

5、廣納各方意見,督促公所制定合理、公平有尊嚴的從出生到往生的全生涯福利政策。

6、督促公所建立有效長期社區老人及幼兒照護體系。

◎休閒娛樂

7、定期辦理鄉內體育活動(舉凡壘球、籃球、槌球、射箭等),以培養鄉民正當休閒活動,強健體魄,並延續太魯閣族傳統文化。

8、重視鄉民休閒活動,並爭取經費於假日辦理釣魚競賽,以促進鄉民間情感交流。

9、督促公所活化鄉內閒置土地及空間,將它規劃為鄉民遊憩場所。

◎公共建設

10、督促公所設置失業問題危機處理小組,並辦理在職訓練改造,正視鄉內失業問題,協助鄉內失業人口增加就業機會,降低失業危機。

11、推動規劃部落產銷班設置,建設聯外產業道路,並加強建設重點地區,以提升鄉內特有產業文化。

12、活化太魯閣族織布藝術文化,積極輔導鄉內有志鄉民從事相關文化工作,傳承太魯閣族藝術。

◎警政衛生

13、要求衛生單位以服務宅急便精神,到各村鄰社區為老人、幼兒施打免費疫苗。

14、要求公所補助修繕現有監視系統進而數位化,以強化社區治安之維護。


郭 新 勇  代表
鄉民代表

通訊處:花蓮縣秀林鄉富世村富世338號

通訊電話:0919-281644

學歷:花蓮縣私立四維高級中學畢業

經歷

1.擔任花蓮縣秀林鄉同禮部落自然生態自治協進會第1、3、4屆理事長。

2.秀林鄉公所土地審查委員。

3.砂卡礑基督長老教會建堂主委、執事。

4.秀林鄉鄉民代表會第20屆鄉民代表(現任)

政見

1、重建大同大禮部落回家的路:兼顧生態環境與水土保持,開闢屬於部落共有、共管之產業道路,解決部落長期以來的交通運輸困境。

2、建構部落與太魯閣國家公園之共管機制:太魯閣國家公園為太魯閣之傳統領域,境內亦有諸多原住民族保留地,本於原住民族基本法第22條,國家公園應積極與部落共構融合當地原住民族傳統文化及民族智慧之共同管理制度。

3、成立太魯閣文化暨產業發展中心:善加利用太魯閣地區之現有閒置空間,建構提供在地產業展售之平台空間,同時作為太魯閣族文化之深耕推展中心。

4、落實原住民族土地權及自然資源權:協助部落族人爭取並維護應有的土地及自然資源權,協調與土地相關之問題爭議。

5、增加在地就業機會:秀林鄉境內既有之水泥廠、礦場、飯店等大型財團產業應保障在地居民就業機會,此外亦應積極推動各具特色之在地微型產業,活絡在地經濟,增加多元型態之在地就業機會。

6、自己的部落自己救:透過前述之多元就業機會,吸引在地部落青年回流並深耕部落,藉由青年的參與及行動,改變部落僵固的發展模式。


鍾 華 玉  代表
鄉民代表

通訊處:花蓮縣秀林鄉秀林村7鄰民治路98-5號

通訊電話:0912-517132

學歷:花蓮縣私立四維高中綜合商業科畢業

經歷

1. 水源村砂婆礑社區發展協會總幹事。

2. 秀林村社區發展協會總幹事。

3. 秀林鄉第十七、十八、十九屆鄉民代表。

政見

1 、爭取原住民保留地增劃編工作,保障原住民土地權益。

2 、協助部落住民就業機會,加強原鄉婦女閒置待業輔導其短期就業或媒合工作。

3 、配合各部落、社區發展協會、公益性團體及其他社團協助其發展並爭取經費。

4 、照顧弱勢族群、宗教活動、文化教育各方面成長,營造祥和溫馨社會。

5 、關心青少年學習發展之需要,積極強化其休閒運動場所及課業輔導環境。

6 、投入地方產業發展,配合繁榮地方。


陳 孝 誠 代表
鄉民代表

通訊處:花蓮縣秀林鄉富世村8鄰富世170號

通訊電話:0910-818659

學歷:仁德高職畢業

經歷

1.秀林鄉第15、17、18、19屆鄉民代表。

2.秀林鄉第20屆鄉民代表(現任)。

政見

為民喉舌。


許 春 蘭 代表
鄉民代表

通訊處:花蓮縣秀林鄉秀林村民治路118-2號

通訊電話:0919-289131

學歷:花蓮縣私立中華高級工商職業學校畢業

經歷

1.秀林鄉第18、19屆鄉民代表。

2.秀林鄉老人會總幹事。

3.秀林鄉第20屆鄉民代表(現任)。

政見

1、以勤快腳步,爭取鄉民福祉。

2、傾聽民意、反映民意、爭取鄉民福利及地方建設。

3、爭取鄉內各公民營公司回饋金制度,增加鄉財源做為鄉內社福基金。

4、積極爭取原民保留地放領、力求公平、公正作業。


林 一 郎 代表
鄉民代表

通訊處:花蓮縣秀林鄉景美村14鄰三棧85號

通訊電話:0989-718974

學歷:台中市私立嶺東高級中學畢業

經歷

1.秀林鄉布拉旦社區發展協會理事長。

2.秀林鄉第3屆三棧社區部落會議主席。

3.秀林鄉第20屆鄉民代表(現任)。

政見

1、嚴格監督鄉政,落實地方建設。

2、推動地方文化結合產業發展觀光,增加就業機會。

3、提升社會福利制度照顧婦幼、老人及弱勢族群的權益。

4、鼓勵在校優秀子弟,提高各級學校獎助學金。

5、成立居民法律諮詢服務中心,協助保障居民權益。

6、爭取並落實增建簡易水塔,改善居民用水品質。

7、為民喉舌,確實傳達居民心聲,忠實扮演公所、警界與居民之橋樑,以微罪不罰,勸導優先減少民怨。

8、爭取建設中區臨時避難所,使民眾得到安穩及舒適的避難環境空間。

9、真誠、熱心、勤快全方位服務,一郎盡心盡力為鄉里造福。


金 云 湘 代表
鄉民代表

通訊處:花蓮縣秀林鄉景美村加灣21-12號

通訊電話:0938-673993

學歷:開南商工畢業

經歷

1.美容師。

2.房地產仲介營業員。

3.保險營業員。

4.甘露有機農場負責人。

5.秀林鄉第20屆鄉民代表(現任)。

政見

1、提升老人照護設備與品質。

2、推廣有機農產栽培、活化農地、增加收入及工作機會。

3、中區景觀資源規劃,提高觀光透明度、繁榮地方。

4、確立文化核心價值、榮耀族群。

5、設立定點服務處,指定專人為鄉民解決問題。


蔡 培 火 代表
鄉民代表

學歷:國立政治大學法律系畢業

通訊電話:0933-997660

經歷

1.花蓮縣政府原住民行政處副處長。

2.花蓮縣議會法制室主任。

政見

為民服務謀民眾最大福祉。


池 順 盛 代表
鄉民代表

通訊處:花蓮縣秀林鄉銅門村9鄰銅門53-8號

通訊電話:0965-100091

學歷:花蓮高工畢業

經歷

1.台灣電力股份有限公司行政管理。

2.花蓮縣秀林鄉銅門社區發展協會理事長。

政見

◎一、落實回饋基金管理機制,改善村落設施與生活品質。

-成立「水電回饋基金管理委員會」,建立公開、透明、公平的執行過程,基金經費運用於改善村落生活設施與提升生活品質。

-強化各村部落簡易自來水維護管理作為,讓村落所有家戶天天有水喝,並規劃善用回饋基金經費,讓祖先資源永續千年,護佑世代子孫家庭生活平安順利。

-爭取銅門部落、榕樹部落與七鄰等部落家戶水電半價,讓銅門村民實質感受回饋的美意,改善村落族人的生活品質。

-各村公墓公園化,以一年分四季進行整理美化除草,並能一年365天都有水使用,讓村民方便清理祖先安息之處所,達到忠孝美德的實踐。

◎二、增設修繕村落休閒埸館,建置村落多元活動場所。

-增設水源、榕樹部落老人休閒館、充實銅門老人休閒館設備、檢修闢設運動健身之籃球、射箭與婚宴的多元活動場所,全面照護村落老年、青少年,達到長幼有序、親愛和諧的村落氣息 。

◎三、強化村落基礎建設工程,整合協調無礙通行的道路。

-持續強化監督銅門、文蘭、水源等各村落產業道路維護工程,讓族人農墾栽種工作順暢無礙。

-針對銅門村榕樹一鄰家戶連接台九丙公路排水溝的堵塞困擾,將予積極主動的態度,在一定期限內的協調解決。

-全面檢討各村落排水溝設施功能,針對文蘭村五、六鄰連接台九丙公路、榕樹二鄰、銅門八鄰斜坡排水設施,以及銅門九至十一鄰排水溝整建疏濬工作,在一定期限內完成。

◎四、整合村落山水永續的共識,協調完成人文生態景觀法源確立。

-以全村村民與鄉公所、縣政府等公務部門為溝通協調體系,盡速協調出人文生態管理辦法的法源確立,從而建立村落自主的管理委員會,充分保障在地就業、園區攤販合法化,補助村落家戶生活經濟,同時並也確能實踐村落自主管理,永續維護山水資源,並確保在地原住民狩獵文化傳統。