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(清潔隊)108年度娑婆礑水質水量保護區水源保育與回饋計畫 第二梯次(10月至12月)環境清潔僱工人員-人才進用辦法
壹、計畫依據:
花蓮縣政府108年3月12日府建水字第1080045180號函。

貳、計畫目的
為鼓勵社區及部落居民,運用社區及部落現有資源,推動環境保護及綠美化工作,追求合於國民健康、安全及舒適之生活環境品質。

參、計畫內容:
環境清潔維護員人力進用:
(一)甄選員額及實施方式:
1.僱用環境維護人數17名。
第二梯(10月-12月)三個月。
(二)遴選資格:
1.外勤施作人員:
限定報名:戶為單位,名額一戶1人報名。
設籍本鄉水源村滿1年以上之村民。
低收入戶為優先。
(三)工作內容:
1.水源村環境清潔維護。
2.配合鄉公所臨時交付之任務。
(四)薪資給付:
1.工資為每月新臺幣24,000元整。
2.依臨時僱工工資標準編列。(含勞健保費)
3.進用人員比照人事法規進用程序辦理。
(五)報名日期期間及方式:
1.自108年7月23日(二)至108年7月26日(五)止。
2.報名資訊公開於本所網站及水源村辦公處公告欄,請確實填寫報名表並貼照片附上戶籍謄本逕送至水源村辦公處辦理報名;或於報名截止日前,郵寄掛號或親送(委託亦可)至本所收發室;(郵寄者以郵戳為憑,信封請註明:「應徵水源村水質水量保護區環境清潔僱工」
3.寄達地址:花蓮縣秀林鄉公所 清潔隊收
花蓮縣秀林鄉秀林村秀林62號。
連絡專線:03-8610207 傳真:8610112

(六)評選方式:
本所聘請評選委員3人,以書面資料暨面試方式進行評選。
(七)面試日期暨地點:
1.時間:108年7月30日(星期二)。
2.面試地點:花蓮縣秀林鄉水源村辦公處。
3.面試時間:上午9時至上午11時。(於當日9點前完成報到程序,逾時不受理視同放棄面試資格)

肆、附則:
(一)錄取及進用:甄試成績依各委員評分加總後之平均值計算,依應試人員成績高低排序予以錄取及分配梯次,並於本所網站公告錄取名單,由本所另行通知進用日期及報到相關事宜。期間如獲聘人員因故停止僱用,則優先自參加面試未錄取者,依分數高低依序遞補,本次甄選均無符合報名資格者,則不上網公告。
(二)本所依所附資料辦理初審,所檢附證件資料逾期、遺漏、不實或偽造變造者,視為資格不合格;所填資料或繳交證明文件於錄取後發現係屬不實或有偽造、變造情事者,撤銷錄取資格,概由當事人負責;報名資料無論是否錄取恕不退件,不另行通知。
發佈日期:2019/07/23
附件1.第二梯次(實施計畫)20人版本.doc
附件2.108年人才進用辦法.doc
附件3.108年勤務工作管理準則.doc
附件4.108年報名表(環境清潔僱工).doc